Das Genius Forum ist ein Ort, an dem sich jeder willkommen fühlen soll, sein Wissen zu teilen und an Diskussionen teilzunehmen. Diese Richtlinien basieren auf den Werten der Genius Community. Wenn du unter einem Post auf "report abuse" klickst, weist du das Moderatoren Team auf User hin, die diese Richtlinien absichtlich missachten. Bevor du etwas postest, bedenke bitte folgendes... Die anderen Mitglieder:
Verhalte dich stets respektvoll gegenüber anderen. Jeder verdient Respekt - ungeachtet dessen, ob er einen höheren/niedrigeren Rang oder mehr/weniger IQ hat. Ra**istische, s**istische, h*mophobe, degradierende, schmähende und vulgäre Kommentare und Posts sind hier nicht willkommen. Jeder sollte sich hier sicher fühlen und seine Meinung kundtun können, ohne dafür belästigt oder beleidigt zu werden. Wiederholtes Zuwiderhandeln wird angemessen bestraft.
Ist das, was du postest, gehaltvoll?
Die Genius Foren sind für gehaltvolle und anregende Diskussionen gedacht - nicht für Unsinn und Trollposts. Hier ist eine Checkliste, die man innerlich durchgehen sollte, bevor man etwas postet:
• Poste ich im richtigen Forum?
• Habe ich etwas sinnvolles oder wichtiges zu sagen?
• Spamme ich in diesem Thread oder verfehle das Thema?
• Gab es das Thema dieses Threads schon einmal?
(Wir haben dafür eine Suchfunktion!)
• Ist das, was ich mitteilen möchte, angebracht?
Absichtliches trollen, beleidigen und ähnliches wird die Löschung der entsprechenden Posts sowie eine Sperrung nach sich ziehen.
Ist das, was du postest, für den Arbeitsplatz geeignet?
Inhalte, die nicht für den Arbeitsplatz geeinget sind, werden auf Genius nicht geduldet. Dazu zählen explizite, grausame, gewaltverherrlichende sowie p**nographische Inhalte. Solltest du ein Bild oder einen Link mit einem solchen Inhalt als Profilbild hochladen, in ein Forum posten oder jemandem per Nachricht schicken musst du mit einer Sperrung und der Löschung des entsprechenden Beitrags rechnen.
Ist das, was du postest, legal?
Inhalte, die Links zu illegalen Downloads enthalten, werden auf Genius nicht toleriert. Gleiches gilt für das Posten vertraulicher und privater Informationen/Fotos.
Das Posten oder Anfragen solcher Inhalte wird mit einer Sperrung geahndet.
Bist du bereit, die Konsequenzen für dein Handeln zu tragen?
Trollen und Belästigung gehen über das Kommentieren hinaus. Andere Formen der Belästigung können zum Beispiel Ma**en-Downvoting anderer Posts, Spam und das Erstellen mehrerer Accounts sein. Bevor du etwas in der Art tust, bedenke die Konsequenzen und melde dich gegebenenfalls bei einem Mediator, Moderator oder Staffer, wenn du denkst, das etwas falsch läuft.
User, die sich nicht an diese Regeln halten, werden gesperrt. COMMUNITY GRUNDSATZ Genius strebt es an, ein Platz zu sein, an dem sich jeder wohl fühlt. Wir wollen, da** dies eine Community ist, in der jeder weiß welche Macht seine Worte haben und da** jeder diese Macht sowohl als ein Privileg als auch als eine Verantwortung ansieht.
Die Ausnahmen sind Missbrauch und Belästigung, welche wir hier nicht dulden. Jeder ist hier willkommen; Missbrauch und Belästigung sind es nicht – weder in Annotations, noch in Foren, im Chat oder in Privatnachrichten. Wenn du dich belästigt fühlst, gib einem Moderator (lilane Namen) oder Staffer (blaue Namen) Bescheid und er wird sich um dein Problem kümmern. Du kannst auch alle Moderatoren auf einmal erreichen, indem du “@genius-moderation” ins Forum oder ins Kommentarfeld auf jeder Songseite schreibst. Bei unserem “Web Annotator"kannst du jede Annotation melden, indem du auf "Report Abuse” klickst. Usern, die sich nicht an die Regeln halten und andere belästigen, werden ihre Rechte auf Genius entzogen. Das kann einen temporären Bann, einen dauerhaften Bann oder den Verlust der Editor-/Mediator-/Moderatorrechte bedeuten.
Bitte geh stets respektvoll mit den anderen Nutzern der Seite um. Es gilt Meinungsfreiheit, allerdings behalten wir uns das Recht vor Missbräuche zu bestrafen. Es ist die Verantwortung aller Nutzer, dafür zu sorgen, da** Genius weiterhin ein Platz bleibt, an dem sich jeder willkommen fühlt. Das geílt natürlich besonders für Editoren, Mediatoren, Moderatoren und Staffer, die eine gewissen Vorbildfunktion haben.